Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Tvisteløsningskonsulent
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leter etter en dyktig og erfaren Tvisteløsningskonsulent som kan hjelpe våre klienter med å navigere gjennom komplekse tvister og finne effektive løsninger. Som Tvisteløsningskonsulent vil du spille en nøkkelrolle i å analysere situasjoner, identifisere mulige løsninger og forhandle frem avtaler som er til fordel for alle involverte parter. Du vil jobbe tett med klienter for å forstå deres behov og mål, og bruke din ekspertise til å veilede dem gjennom prosessen. Rollen krever utmerkede kommunikasjons- og forhandlingsevner, samt evnen til å arbeide under press og håndtere sensitive situasjoner med diskresjon. Du vil også være ansvarlig for å holde deg oppdatert på relevante lover og forskrifter, og sikre at alle løsninger er i samsvar med gjeldende juridiske standarder. Hvis du er en problemløser med en lidenskap for å hjelpe andre, vil vi gjerne høre fra deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Analysere og evaluere tvistesaker for å identifisere mulige løsninger.
- Forhandle avtaler mellom parter for å oppnå enighet.
- Gi råd og veiledning til klienter gjennom hele tvisteløsningsprosessen.
- Sikre at alle løsninger er i samsvar med gjeldende lover og forskrifter.
- Utvikle og vedlikeholde relasjoner med klienter og interessenter.
- Dokumentere og rapportere om fremdrift og resultater av tvisteløsninger.
- Delta i møter og forhandlinger som representant for klienter.
- Holde seg oppdatert på endringer i relevante lover og forskrifter.
Krav
Text copied to clipboard!- Bachelorgrad i jus, konfliktløsning eller et relatert felt.
- Minst 3 års erfaring med tvisteløsning eller relaterte områder.
- Sterke kommunikasjons- og forhandlingsevner.
- Evne til å arbeide under press og håndtere sensitive situasjoner.
- Kunnskap om relevante lover og forskrifter.
- Erfaring med å jobbe med ulike interessenter.
- Gode analytiske og problemløsningsevner.
- Evne til å arbeide selvstendig og som en del av et team.
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Kan du gi et eksempel på en kompleks tvistesak du har løst?
- Hvordan håndterer du situasjoner der partene har svært forskjellige mål?
- Hva er din tilnærming til å holde deg oppdatert på endringer i lovgivningen?
- Hvordan sikrer du at alle parter føler seg hørt og forstått?
- Kan du beskrive en situasjon der du måtte arbeide under betydelig press?